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Sensibilisation aux risques psychosociaux

Objectifs

Comprendre ce que sont les risques psychosociaux et leurs signaux d’alerte

Durée

1 jour

Public

Les salariés/ les agents

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques et pratiques, exercices à partir de séquences vidéo, support de formation remis

Programme

Définition du risque psychosocial et les manifestations

  • Les RPS et les impacts sur la santé
  • Stress, harcèlement, mal-être, souffrance, dépression, burn out… : définitions et distinctions
  • Appréhension du modèle « contraintes – régulations – ressources »
  • Les facteurs de RPS du rapport Gollac

Cas concret : appréhender les mécanismes des RPS dans son environnement de travail

Le rôle de chacun

  • La place de l’article L.4122 du code du travail
  • Les impacts dans le management global santé sécurité au travail

Identifier les différents moyens pour agir et alerter

  • Connaître ses responsabilités, celles du manager et de l’employeur
  • Savoir ce que dit la loi en particulier Le sens de l’article L4122-1
  • Identifier les principaux acteurs internes

Repérer les situations, les comportements à risque

  • Les différentes définitions et approches

Les indicateurs Gollac

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