Formation
Sensibilisation aux risques psychosociaux
Objectifs
Comprendre ce que sont les risques psychosociaux et leurs signaux d’alerte
Durée
1 jour
Public
Les salariés/ les agents
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques et pratiques, exercices à partir de séquences vidéo, support de formation remis
Programme
Définition du risque psychosocial et les manifestations
- Les RPS et les impacts sur la santé
- Stress, harcèlement, mal-être, souffrance, dépression, burn out… : définitions et distinctions
- Appréhension du modèle « contraintes – régulations – ressources »
- Les facteurs de RPS du rapport Gollac
Cas concret : appréhender les mécanismes des RPS dans son environnement de travail
Le rôle de chacun
- La place de l’article L.4122 du code du travail
- Les impacts dans le management global santé sécurité au travail
Identifier les différents moyens pour agir et alerter
- Connaître ses responsabilités, celles du manager et de l’employeur
- Savoir ce que dit la loi en particulier Le sens de l’article L4122-1
- Identifier les principaux acteurs internes
Repérer les situations, les comportements à risque
- Les différentes définitions et approches
Les indicateurs Gollac